今日の名古屋入管も激混みでした。
ほんと、行政書士の宣伝が不足しているんですね。
さて、知らなかったでは済まされない事業主の届出義務を
おさらいでご紹介です。
雇用対策法に基づき、
外国人労働者を雇入れおよび離職の際には、
・その氏名、在留資格などについて
ハローワークへ届出すことが義務付けられております。
特別永住者さんは、届出対象外です。
届出の方法は、
外国人が雇用保険の被保険者か否かで異なります。
→労働関係は専門外になっておりますので、直接ハローワークへお問い合わせください。
次回は、じゃあどんなもののどこをみて内容を確認するの？と
届出事項の確認方法をご案内しますね。